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项目
联邦雇员对他们的工作满意吗?
调查联邦工作人员,以确保员工的敬业精神
客户端
人事管理局(OPM)挑战
联邦政府需要一个富有成效的, 雇佣员工来履行其许多职责, 从国防和救灾到教育和卫生研究.
政府评估的投入程度和工作满意度以及对管理的态度超过1.通过管理人事管理局联邦雇员观点调查(OPM FEVS). 调查参与者代表了80多个联邦机构和广泛的雇员群体, 包括兼职员工, 现场工作人员, 退伍军人, 残疾人士, 和更多的.
自2004年以来,趣赢平台一直帮助实施OPM FEVS.
解决方案
我们帮助
- 就抽样和问卷设计提供意见
- 为调查参与者运营帮助中心
- 维护一个网站,让联邦机构可以查看他们的实时响应率
- 对调查结果进行加权和分析
- 生成20,000多个特定机构的报告
- 在趣赢平台的数据浏览器(WesDaX)上发布所有报告, 一个在线报告和分析工具,也允许机构领导分析调查数据和下载报告
结果
OPM FEVS提供了一种准确和动态的方法来监控新出现的劳动力问题和联邦雇员的看法.
这项调查有助于联邦机构解决关键的劳动力问题,并培养敬业的员工, 创新, 以及高效的劳动力.
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的角度来看
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